El ministro Darío Castillo Lugo señaló que esta “nueva y mejorada” metodología de Evaluación del Desempeño Institucional (EDI) está orientada a la mejora del monitoreo y la toma de decisiones en la implementación de las políticas públicas, establecida mediante Resolución 029-2023.
Santo Domingo, RD. – – – Mediante un encuentro virtual con titulares de las 45 instituciones del Estado, que han sido priorizadas en la implementación de la nueva metodología de Evaluación del Desempeño Institucional (EDI), el Ministerio de Administración Pública (MAP) presentó los avances en los indicadores de gestión interna y resultados, que serán presentados en un Consejo de Ministros a finales de este año 2023 o comienzos del 2024.
El Ministro de la Presidencia, Lic. Joel Santos, destacó la articulación y coordinación, sin precedentes, del MAP, Mepyd y Minpre, para mejorar la institucionalidad de nuestro país.
Al pronunciar las palabras centrales del encuentro, el titular del Ministerio de Administración Pública, Darío Castillo Lugo, destacó que desde el momento en que se instaló la actual gestión gubernamental, el presidente Luis Abinader ha sido enfático sobre la necesidad de actuar con transparencia, para mejorar la confianza de la ciudadanía en las instituciones del Estado.
Según lo explicado en el encuentro por la Viceministra de Evaluación de Desempeño Institucional del MAP, Ing. Hadeline Matos, el sistema se basa en indicadores clasificados en dos macroámbitos de gestión.
El primero, denominado “Gestión interna y fortalecimiento institucional”, que mide la profesionalización de la función pública, la gestión de los recursos y calidad en la asignación del gasto, la transparencia, y la calidad en la gestión.
Un segundo macroámbito es la “Planificación Estratégica y orientación a resultados” que tiene como indicadores la producción institucional, el resultado sectorial y la satisfacción de los ciudadanos con relación a los servicios ofrecidos por la institución evaluada.
Asimismo, la nueva EDI monitorea, por primera vez, los avances en la aplicación de las “Políticas Transversales”, que incluye indicadores de enfoque de género, la sostenibilidad ambiental, la cohesión territorial, la gestión de riesgo y la participación social, en cumplimiento de la Estrategia Nacional de Desarrollo.
En dicho encuentro también contamos con la participación del Viceministro de Planificación e Inversión Pública, del Mepyd, Lic. Luis Madera, quien expuso sobre los avances en las políticas transversales y el impacto de esta nueva metodología en el logro de los resultados de las políticas públicas.
En ese mismo orden, el Viceministro de Seguimiento y Coordinación Gubernamental, Dr. José Ramón Holguin, destacó la importancia de la articulación de las entidades rectoras para el logro de los objetivos institucionales en pro de la calidad de vida de los ciudadanos.
El nuevo sistema de Evaluación del Desempeño Institucional es un esfuerzo de articulación conducido desde el Ministerio de Administración Pública (MAP), el Ministerio de la Presidencia (MINPRE) y el Ministerio de Economía, Planificación y Desarrollo (MEPyD), con la participación de más de 10 Instituciones Rectoras del Estado.
Presentes
Además de Castillo Lugo, estuvieron presentes los ministros de la Presidencia, Joel Santos; de Defensa, Carlos Luciano Díaz Morfa; de Cultura, Milagros Germán; de Industria, Comercio y MiPymes, Victor Bisonó; de Educación Superior, Franklin García Fermín; de Trabajo, Luis Miguel de Camps; de Energía y Minas, Antonio Almonte; de Salud Pública, Daniel Rivera; de Juventud, Rafael Féliz; de Interior y Policía, Jesús Vásquez; de Deportes, Francisco Camacho y de la Mujer, Mayra Jiménez.
Igual, los directores del Servicio Nacional de Salud (SNS), Mario Lama; del Instituto Nacional De Aguas Potables y Alcantarillados (INAPA), Wellignton Arnaud; del Instituto Nacional de Tránsito y Transporte Terrestre (INTRANT), Hugo Beras; de la Policía Nacional, Mayor General Eduardo Alberto Then, entre otros.
